会社概要
人と組織が、善い目的に向けて変わり続けられるように。
パーパス
徹底的な対話と実験を通じて、人と組織が善い目的に向けて変わり続けられる場をつくること。そして自らも、その一部として生きること。
バリュー
違和感を言葉にする
「なにかおかしい」という感覚を、流さずに言葉にします。その小さな声が、変化の始まりになります。
対話から始める
まず、聴き切ります。深くわかり合えたとき、目指している理想は同じだったと気づける。そこから一緒に考え始めます。
やってみて、学ぶ
頭の中で考えてもわからないことは、手を動かして確かめます。うまくいかない方法の発見も、次に進むための大切な学びです。
人ではなく、構造を見る
問題の多くは、人の能力ではなく、関係性や仕組みから生まれます。犯人探しをやめたとき、みんなで取り組める問題が見えてきます。
自分が先に動く
変化を語る前に、まず自分がやってみせます。手を動かし、リスクを引き受けた背中が、いちばんの説得力になると信じています。
楽しさを忘れない
続けられる変化の源は、楽しさです。自分たちが楽しんでいる場にこそ、人は集まり、変化が根づきます。
会社概要
- 会社名
- アバロスプラス株式会社（Abaros Plus Inc.）
- 代表者
- 天野 祐介
- 設立
- 準備中
- 所在地
- 宮城県仙台市青葉区国分町1丁目4-9
- 対応地域
- 全国（オンラインおよび出張）
- 事業内容
- 組織変革・組織開発、アジャイル・スクラムの組織導入、AIネイティブな組織づくり、リーダーシップ開発・コーチング、研修・ワークショップ、コミュニティ／ナレッジ支援
- お問い合わせ
- お問い合わせフォームをご利用ください
代表者
天野 祐介
代表 / 変容実践家 / アジャイルコーチ
サイボウズ株式会社に16年在籍。エンジニアとしてkintone開発に携わった後、社内初の専任スクラムマスターとしてアジャイル実践を推進。アジャイルコーチ、スクラムマスター職能マネージャーを歴任し、複数チーム・組織横断のアジャイル推進を牽引。
2021年に仙台へ移住。スクラムフェス仙台の立ち上げやすくすくスクラム仙台の運営など、地域のアジャイルコミュニティ活動にも注力。Regional Scrum Gathering Tokyo（RSGT）での登壇、note・ブログでの発信も行っている。2026年10月、初の単著刊行予定。
「対話と実験を通じて、現場から変化をつくる」ことを信条に、チームと組織の伴走者として活動。この数年はAIを前提にした組織運営の探求に取り組み、実践から得た知見を発信している。
公開活動・外部発信
現場支援だけでなく、コミュニティ運営と公開発信を通じて知見を社会へ還元しています。
発信プラットフォーム
- note：組織づくりとアジャイル実践に関する記事を280本以上公開
- X（@ama_ch）：日々の実践からの気づきを発信
- Speaker Deck：カンファレンス・勉強会の登壇資料を公開
連載・寄稿・掲載
- スクラムマスター往復書簡（Findy Engineer Lab）：スクラムマスター同士が書簡を交わす対話連載を企画・執筆
- アウトプットが続かない本当の理由（Sqripts）：実践知の言語化と組織の学びをテーマにした全4回の特集連載を寄稿
- 天野祐介さんのはじめてのアジャイル（Agile Journey）：アジャイルとの出会いと実践の歩みを語ったインタビュー記事
コミュニティ活動
- スクラムフェス仙台：立ち上げ・運営
- すくすくスクラム仙台：地域のアジャイルコミュニティを運営
- 東北アジャイル：東北各地のアジャイルコミュニティをゆるくつなぐ場として立ち上げ
- Regional Scrum Gathering Tokyo（RSGT）：スクラム実践者が集う年次カンファレンスで登壇
- 各地のスクラムフェスに参加・登壇
まずはお気軽にご相談ください
組織やチームの課題について、一緒に考えるところから始めましょう。初回の打ち合わせは無償です。
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